Ngân hàng TMCP Xuất Nhập khẩu Việt Nam (Eximbank) vừa công bố quyết định kiện toàn nhân sự cấp cao tại vị trí Chủ tịch Hội đồng quản trị (HĐQT).
Theo đó, HĐQT Eximbank đã chấp thuận nguyện vọng xin thôi giữ chức vụ Chủ tịch HĐQT của ông Nguyễn Cảnh Anh vì lý do cá nhân. Ông Nguyễn Cảnh Anh tiếp tục tham gia HĐQT với tư cách thành viên, đồng hành cùng Ngân hàng trong thời gian tới và đóng góp kinh nghiệm cho quá trình phát triển.
HĐQT Eximbank ghi nhận và đánh giá cao những đóng góp của ông Nguyễn Cảnh Anh trong thời gian đảm nhiệm cương vị Chủ tịch HĐQT, đặc biệt trong việc đặt nền móng cho các chương trình chuyển đổi quan trọng của ngân hàng.
Đồng thời, HĐQT Eximbank đã bầu bà Phạm Thị Huyền Trang, Phó Chủ tịch Thường trực HĐQT giữ chức vụ Chủ tịch HĐQT Eximbank nhiệm kỳ 2025–2030, kể từ ngày 4/12/2025. Bà Phạm Thị Huyền Trang cũng trở thành người đại diện theo pháp luật của Eximbank từ ngày 4/12.
Sau thay đổi, HĐQT Eximbank gồm có: Bà Phạm Thị Huyền Trang (Chủ tịch HĐQT), ông Nguyễn Cảnh Anh (Thành viên HĐQT), ông Phạm Tuấn Anh (Thành viên HĐQT), bà Đỗ Hà Phương (Thành viên HĐQT) và ông Hoàng Thế Hưng (Thành viên HĐQT độc lập).
Tân Chủ tịch HĐQT Eximbank Phạm Thị Huyền Trang sinh năm 1982, có trình độ thạc sĩ tài chính – ngân hàng, cao cấp lý luận chính trị. Trước khi tham gia HĐQT Eximbank từ tháng 4/2025, bà Trang có 12 năm làm việc tại VietinBank, giữ nhiều chức vụ quan trọng như Phó giám đốc Chi nhánh TP Hà Nội, Trưởng phòng Phê duyệt tín dụng, Phó giám đốc Khối Phê duyệt tín dụng… Bà cũng từng công tác tại Tập đoàn Sun Group và Tập đoàn Đèo Cả.
Theo đại diện Eximbank, việc kiện toàn nhân sự cấp cao được thực hiện trong tinh thần đoàn kết, kế thừa và ổn định, thể hiện cam kết của Eximbank trong việc duy trì sự xuyên suốt trong chiến lược điều hành và quản trị doanh nghiệp. HĐQT tiếp tục đóng vai trò dẫn dắt dự án chuyển đổi, hướng tới mục tiêu đưa Eximbank trở thành tổ chức hiệu quả, mang lại giá trị cao nhất cho cổ đông, khách hàng và đối tác.
Hiện tại, các hoạt động của Eximbank vẫn diễn ra ổn định, trọng tâm là nâng cao chất lượng dịch vụ, lấy khách hàng làm trung tâm, đồng thời tăng cường năng lực quản trị rủi ro và hiệu quả vận hành.
Cũng trong ngày 4/12, HĐQT Eximbank đã thông qua đơn từ nhiệm của ông Trần Anh Thắng khỏi vị trí Phó Tổng giám đốc với lý do cá nhân.
Trước đó, vào đầu tháng 7, Eximbank đã bổ nhiệm ông Trần Tấn Lộc, Phó Tổng giám đốc ngân hàng giữ chức Quyền Tổng giám đốc, thay ông Nguyễn Hoàng Hải đã có đơn từ nhiệm theo nguyện vọng cá nhân.
Bên cạnh đó, ông Nguyễn Văn Hòa, Quyền Giám đốc Khối tín dụng được bổ nhiệm giữ chức Phó Tống giám đốc Eximbank kiêm Giám đốc Khối tín dụng. Bà Phạm Thị Huyền Trang, khi đó là Thành viên độc lập HĐQT được bổ nhiệm chức Phó Chủ tịch thường trực HĐQT – Thành viên độc lập HĐQT Eximbank nhiêm kỳ VIII (2025 – 2030).
Giữa tháng 5/2025, HĐQT Eximbank cũng đã thông qua việc bổ nhiệm hai Phó Tổng giám đốc là ông Phạm Quang Dũng và ông Trần Anh Thắng với thời hạn bổ nhiệm trong vòng ba năm.
Về tình hình kinh doanh, 9 tháng đầu năm 2025, Eximbank ghi nhận lợi nhuận sau thuế đạt 1.609,4 tỷ đồng, giảm 14,9% so với cùng kỳ. Trong đó, quý III/2025, Eximbank đạt lợi nhuận 444,6 tỷ đồng, giảm 38,3% so với cùng kỳ năm 2024.
Với mục tiêu 5.188 tỷ đồng lợi nhuận trước thuế đặt ra trong năm 2025, sau 9 tháng đầu năm, Eximbank mới đạt 2.048 tỷ đồng lợi nhuận trước thuế, hoàn thành 40% kế hoạch.
Tính đến cuối tháng 9/2025, tổng tài sản của Eximbank đạt 255.961 tỷ đồng, tăng 6,64% so với đầu năm. Nguồn vốn huy động đạt 224.575 tỷ đồng, tăng 6,72% so với đầu năm. Trong đó, chủ yếu huy động vốn từ các tổ chức kinh tế và cư dân đạt 176.458 tỷ đồng, tăng 5,15%; phát hành giấy tờ có giá đạt 18.466 tỷ đồng, tăng 69,97% so với đầu năm.
Đến cuối quý III/2025, dư nợ cấp tín dụng của ngân hàng đạt 182.552 tỷ đồng, tăng 8,51% so với đầu năm với cơ cấu cho vay có sự thay đổi đáng kể, tỷ lệ cho vay dài hạn tăng mạnh, trong khi tỷ lệ cho vay ngắn và trung hạn ở mức ổn định.
