Nghị quyết 68 không chỉ dừng ở việc ban hành mà giá trị của nó nằm ở sự chuyển hóa thành hành động cụ thể trong từng địa phương, từng doanh nghiệp. Đây chính là yếu tố quyết định để nghị quyết tạo ra bước đột phá mới cho nền kinh tế, sau hai giai đoạn phát triển trước đó của khu vực tư nhân.
Theo ông Phan Đức Hiếu, Ủy viên Thường trực Ủy ban Kinh tế của Quốc hội, thành công của Nghị quyết 68 sẽ mở ra “làn sóng cải cách thứ ba”, khơi thông nguồn lực cho khu vực tư nhân và tạo nền tảng vững chắc để Việt Nam thực hiện các mục tiêu tăng trưởng đầy tham vọng. Trước mắt, mục tiêu giai đoạn 2026-2030 là duy trì tốc độ tăng trưởng kinh tế ở mức hai con số, còn về lâu dài, là đưa Việt Nam trở thành quốc gia có thu nhập cao vào năm 2045.
Muốn vậy, khu vực kinh tế tư nhân phải được trao thêm niềm tin và cơ chế vận hành phù hợp. Đây chính là lực lượng đổi mới sáng tạo mạnh mẽ, năng động, có khả năng dẫn dắt thị trường trong bối cảnh cạnh tranh toàn cầu ngày càng gay gắt, ông Hiếu cho biết.
Nghị quyết 68 đã có nhiều đổi mới mang tính chất lượng, khi tập trung gỡ bỏ rào cản thể chế, cắt giảm phiền hà hành chính, đồng thời bổ sung các cơ chế bảo vệ, giảm thiểu rủi ro cho doanh nghiệp. Đặc biệt, nghị quyết thiết kế chính sách theo từng nhóm doanh nghiệp. Các tập đoàn lớn sẽ được khuyến khích giải quyết những “bài toán quốc gia”, còn nhóm doanh nghiệp tiên phong công nghệ sẽ được hỗ trợ hình thành ít nhất 1.000 doanh nghiệp đổi mới sáng tạo. Với các doanh nghiệp nhỏ và vừa, nghị quyết cam kết dành tối thiểu 5% quỹ đất trong khu công nghiệp hoặc khoảng 20 ha trong mỗi cụm công nghiệp cho các dự án có yếu tố sáng tạo.
Về thách thức, theo ông Phan Đức Hiếu, nằm ở khối lượng công việc cần được thể chế hóa. Dù chủ trương cắt giảm 30% điều kiện kinh doanh đã ban hành, đến nay mới dừng ở bước rà soát. Ông cho rằng, đột phá không chỉ đến từ hỗ trợ nguồn lực mà quan trọng hơn là sự cải cách triệt để về thể chế. Không chỉ tinh giản thủ tục hành chính, mà những quy định trong luật, nghị định không còn phù hợp, không cần thiết cũng cần mạnh dạn bãi bỏ.
Một khi khung khổ pháp lý được tháo gỡ, doanh nghiệp sẽ bớt lo ngại về phân biệt đối xử và có thể thuận lợi gia nhập thị trường. Tuy nhiên, để trụ vững và phát triển, chính doanh nghiệp cũng phải không ngừng đổi mới, nâng cao năng lực quản trị, tuân thủ pháp luật và tham gia đóng góp chính sách.
Nghị quyết 68 đang được triển khai đồng thời với việc sắp xếp lại mô hình chính quyền địa phương theo hướng hai cấp. Điều này đặt ra yêu cầu cho từng địa phương phải cụ thể hóa chỉ tiêu, biến nghị quyết thành các hành động sát thực, gắn với KPI phát triển doanh nghiệp tư nhân.
Hà Nội, một trong những đầu tàu kinh tế cả nước đã nhanh chóng đưa ra kế hoạch thực hiện. Ông Trương Việt Dũng, Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội, cho biết ngay trong năm nay, thành phố phấn đấu đạt 230.000 doanh nghiệp đang hoạt động thực tế, tương ứng 27 doanh nghiệp trên 1.000 dân. Khu vực kinh tế tư nhân dự kiến đóng góp từ 50 - 55% GRDP của Thủ đô.
Theo kịch bản tăng trưởng và chỉ tiêu Thủ tướng giao, GRDP Hà Nội năm nay ước đạt khoảng 63,5 tỷ USD, tăng trưởng 8,5%. Trong đó, khu vực kinh tế tư nhân đóng góp từ 31,8 - 35 tỷ USD, chiếm 45 - 50% tổng thu ngân sách và tạo việc làm cho hơn một nửa lực lượng lao động.
Để đạt được các con số ấn tượng này, Hà Nội tập trung triển khai nhiều giải pháp đồng bộ. Thành phố đẩy mạnh cắt giảm thủ tục hành chính, áp dụng chuyển đổi số toàn diện trong hoạt động chính quyền, rút ngắn tối đa thời gian xử lý hồ sơ doanh nghiệp, đồng thời áp dụng ký số cho các kết quả giải quyết thủ tục. Dự kiến trong tháng 10 tới, Trung tâm Đổi mới sáng tạo Hà Nội sẽ chính thức đi vào hoạt động, trở thành đầu mối kết nối, thúc đẩy khoa học công nghệ và đổi mới sáng tạo của Thủ đô.
Song song đó, Hà Nội bổ sung, hoàn thiện quy hoạch, công khai minh bạch trong kêu gọi đầu tư vào các dự án kinh tế - xã hội, hạ tầng, năng lượng; tăng cường đối thoại và lắng nghe ý kiến từ doanh nghiệp và hộ kinh doanh. Với nhóm doanh nghiệp nhỏ và vừa, giai đoạn 2026-2030, thành phố đã ban hành hơn 80 chính sách hỗ trợ, tập trung vào nâng cao năng lực quản trị, đầu tư hạ tầng sản xuất, xây dựng hệ sinh thái khởi nghiệp sáng tạo, cùng nhiều ưu đãi thuế và hỗ trợ tài chính cho lĩnh vực khoa học công nghệ trọng điểm.
Những bước đi này cho thấy, nghị quyết sẽ chỉ thực sự đi vào đời sống khi được cụ thể hóa thành các giải pháp thiết thực tại địa phương. Với Hà Nội, việc đồng hành cùng doanh nghiệp, tạo dựng môi trường cạnh tranh minh bạch và thúc đẩy đổi mới sáng tạo đang trở thành chìa khóa để hiện thực hóa mục tiêu phát triển 2 triệu doanh nghiệp trên toàn quốc vào năm 2030.